a. Tujuan Jangka Pendek : 1) Menyelenggarakan pelatihan dan workshop bagi seluruh unit kerja/Tim terkait penyusunan dan penyajian laporan perkembangan kegiatan, laporan bulanan, dan laporan target realisasi pelaksanaan kegiatan. 2) Mengidentifikasi kebutuhan dan melakukan pengadaan perangkat keras (hardware) dan perangkat lunak (software) yang diperlukan untuk membangun sistem evaluasi dan pelaporan berbasis teknologi informasi. 3) Membangun sistem evaluasi dan pelaporan berbasis teknol

Dengan SieCantikPol sebagai sistem evaluasi dan pelaporan berbasis teknologi informasi dalam peningkatan kinerja organisasi Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran Kabupaten Kendal ini diharapkan akan bermanfaat, antara lain: a. Bagi Project Leader: 1) Kemudahan dalam memantau dan mengevaluasi perkembangan proyek secara real-time melalui sistem yang terintegrasi. 2) Efisiensi waktu dan biaya dalam proses pelaporan serta koordinasi dengan unit kerja terkait. 3) Peningkatan akuntabilitas dan transparansi dalam pengelolaan proyek dengan tersedianya data dan informasi yang akurat. b. Bagi Pemerintah: 1) Peningkatan efektivitas pengawasan dan evaluasi kinerja organisasi perangkat daerah melalui akses data dan informasi yang transparan. 2) Kemudahan dalam mengambil kebijakan strategis berdasarkan data dan capaian kinerja yang tersaji dengan jelas. 3) Efisiensi anggaran dengan optimalisasi sumber daya dan minimalisasi biaya operasional dalam proses pelaporan dan evaluasi. 4) Peningkatan kualitas pelayanan publik dengan tersedianya data dan informasi yang akurat dan tepat waktu. c. Bagi Masyarakat: 1) Akses yang mudah terhadap informasi kinerja dan capaian organisasi perangkat daerah melalui laman resmi. 2) Peningkatan kepercayaan dan kepuasan masyarakat terhadap kinerja pemerintah dengan adanya transparansi dan akuntabilitas. 3) Partisipasi dan pengawasan masyarakat yang lebih efektif dalam memantau kinerja organisasi perangkat daerah. 4) Peningkatan kualitas pelayanan publik dengan adanya sistem evaluasi dan pelaporan yang efektif dan efisien. Sedangkan manfaat SieCantikPol dalam rangka peningkatan kualitas pelayanan publik pada jangka pendek, menengah, dan panjang atas terbangunnya sistem evaluasi dan pelaporan berbasis teknologi informasi dalam peningkatan kinerja organisasi Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran Kabupaten Kendal, antara lain: a. Jangka Pendek : 1) Efisiensi waktu dalam proses penyusunan dan penyajian laporan perkembangan kegiatan, laporan bulanan, dan laporan target realisasi pelaksanaan kegiatan. 2) Peningkatan koordinasi dan peran aktif antar unit kerja dalam menyajikan laporan secara tepat waktu. 3) Pemahaman dan kompetensi SDM yang meningkat dalam penyusunan dan penyajian laporan. 4) Tersedianya sistem evaluasi dan pelaporan berbasis teknologi informasi yang terintegrasi. b. Jangka Menengah : 1) Efektivitas dan efisiensi anggaran dengan minimalisasi biaya operasional dan waktu dalam proses pelaporan. 2) Bisnis proses yang lebih cepat dan akurat dalam penyajian laporan kepada stakeholders. 3) Peningkatan kualitas pelayanan publik dengan tersedianya laporan yang tepat waktu dan dapat diakses secara real-time. 4) Transparansi dan akuntabilitas kinerja organisasi yang meningkat dengan tersajikannya capaian kinerja kepada masyarakat melalui laman resmi. c. Jangka Panjang : 1) Efektivitas dalam pencapaian target capaian kinerja organisasi secara berkelanjutan. 2) Peningkatan kepercayaan publik terhadap kinerja organisasi dengan tersedianya data dan informasi yang transparan dan akuntabel. 3) Kemudahan bagi pimpinan dalam pengambilan kebijakan yang didukung oleh data dan informasi capaian kinerja yang jelas. 4) Peningkatan citra dan reputasi Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran Kabupaten Kendal sebagai organisasi yang profesional dan berintegritas.

Hasil dari implementasi inovasi, antara lain: a. Memberi Nilai Tambah bagi Organisasi dan Stakeholder: Internal: Meningkatkan efisiensi dan efektivitas proses evaluasi dan pelaporan kinerja. Eksternal: Menyediakan data dan informasi kinerja yang akurat LAP PKP II PPSDM KEMENDAGRI 2024 143 dan real-time, mendukung pengambilan keputusan, serta meningkatkan transparansi dan akuntabilitas. b. Memiliki Unsur Kebaharuan: Menggantikan sistem manual dengan pendekatan berbasis teknologi informasi, termasuk dashboard kinerja dan integrasi data real-time. c. Bisa Direplikasi: Dirancang untuk dapat diadopsi oleh organisasi lain dengan fleksibilitas dan skalabilitas yang memadai. d. Dapat Diterapkan secara Berkelanjutan: Dukungan anggaran, infrastruktur, dan sumber daya manusia yang memadai, serta mekanisme pemeliharaan dan pengembangan yang berkelanjutan. e. Sesuai Nilai-nilai Organisasi: Mendukung prinsip-prinsip tata kelola yang baik seperti transparansi, akuntabilitas, dan partisipasi publik.